Pengaruh motivasi dan kompetensi kerja terhadap prestasi kerja karyawan sales.

Dimensions

Ayu, Amaliah Baharuddin and Muh., Ikhwan Musa and Burhanuddin, Burhanuddin (2022) Pengaruh motivasi dan kompetensi kerja terhadap prestasi kerja karyawan sales. Jurnal Akuntansi, Manajemen dan Ekonomi (Jamane), 1 (1): 7. pp. 55-62. ISSN 2829-8888

[thumbnail of Jurnal_Ayu Amaliah Baharuddin_Universitas Negeri Makassar_2022-7.pdf]

Preview

Text
Jurnal_Ayu Amaliah Baharuddin_Universitas Negeri Makassar_2022-7.pdf - Published Version
Available under License Creative Commons Attribution Share Alike.
Download (723kB) | Preview

Official URL: https://jamane.marospub.com/index.php/journal

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh motivasi dan kompetensi kerja terhadap prestasi karyawan sales pada perusahaan PT. Hadji Kalla Toyota cabang Cokroaminoto di Makassar. Pendekatan penelitian ini menggunakan pendekatan kuantitatif. Dengan sampel yang digunakan berjumlah 48 orang karyawan sales. Model analisis data yang digunakan adalah analisis regresi linear berganda yang di olah menggunakan program SPSS. Berdasaarkan hasil penelitian yang telah dilakukan menunjukan bahwa pengaruh motivasi dan kompetensi kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap prestasi kerja karyawan sales pada perusahaan PT. Hadji Kalla Toyota cabang Cokroaminoto di Makassar.

Item Type:	Article
Uncontrolled Keywords:	Motivasi, Kompetensi kerja, Prestasi, Karyawan sales
Subjects:	Administration & Management > Personnel Management, Labor Relations & Manpower Studies
Depositing User:	Djaenudin djae Mohamad
Date Deposited:	04 Apr 2023 04:04
Last Modified:	04 Apr 2023 04:04
URI:	https://karya.brin.go.id/id/eprint/15251

Actions (login required)

: View Item